Губернатор Роман Бусаргин в своём Telegram-канале назвал районы, в которых фиксируются системные пробелы в поддержке студентов и молодых специалистов.

Пока большинство районов внедрили дополнительные муниципальные стипендии для целевиков в размере 5 тыс. рублей, Красноармейский район демонстрирует удивительную «медлительность», отложив решение вопроса до 1 июня. Подобная проволочка ставит под сомнение готовность местных властей создавать равные стартовые условия для молодёжи — основы кадрового суверенитета региона.
Единовременные выплаты на учебную литературу, призванные снизить финансовую нагрузку на студентов, до сих пор не реализованы в пяти районах, включая Балаковский и Пугачёвский.
Ещё более вопиющая ситуация сложилась с социальными льготами для молодых специалистов:
— Решение о бесплатном посещении бассейнов до сих пор не принято в Красноармейском и Пугачёвском районах;
— Программа обучения на водительские права, которая могла бы стать трамплином для карьеры, игнорируется 11 муниципалитетами;
— Освобождение от платы за детские сады — элементарная мера для совмещения работы и семьи — недоступно жителям восьми территорий, включая Пугачевский район.
Мировая практика доказывает: каждый рубль, вложенный в молодёжь, приносит тройную отдачу в ВРП. Рекомендация Бусаргина главам муниципалитетов «пересмотреть отношение к кадрам» звучит как мягкий упрёк. Смогут ли муниципальные руководители перейти от риторики о «кадровом голоде» к реальным действиям? Или Саратовской области уготована роль донора талантов для других регионов, теряющего своё конкурентное преимущество? Ответ на эти вопросы определит не только судьбу целевиков, но и лицо региона в ближайшее десятилетие.
С. Ахмаков
